Všetky články probs-kolko-zamestnancov-riesilo-mobbing-bossing-natlak-podat-vypoved-ci-zrusenie-dovolenky-2023-3
november 2023

Koľko zamestnancov vykonávalo prácu nadčas bez možnosti náhrady (preplatenie, čerpanie voľna)?

📣V našom pravidelnom reprezentatívnom prieskume sme zamerali na tému 👉 ❓ aké problémy trápia zamestnancov ❓ 👈.

👉👉👉Každý štvrtý zamestnanec (25%) už musel pracovať nadčas bez možnosti čerpania náhrady, častejšie ženy (28%) ako muži (22%).

👉S problémom neuhradených nadčasov sa vo vyššej miere stretávajú zamestnanci vo veku 30 – 39 rokov (33%) a zamestnanci v prešovskom kraji (31%).

👉Naopak v oveľa nižšej miere sa tento problém týka zamestnancov v trnavskom kraji (12%).

📣 Pre úplnosť informácií uvádzame, že v prieskume 📊 sme sa zamestnancov pýtali: 👉Stretli ste sa niekedy vo vašej práci v súčasnosti alebo minulosti s nasledujúcimi skutočnosťami: Práca nadčas bez možnosti náhrady (preplatenie, čerpanie voľna)?

Pozrite si aj ďalšie výsledky z prieskumu o problémoch, ktoré trápia zamestnancov:

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v práci s preťaženosťou z dôvodu nízkeho počtu zamestnancov?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v práci s nátlakom vykonávať prácu nadčas?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo s tým, že im zrušili schválenú dovolenku?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v práci s krátením mzdy alebo odmien bez vysvetlenia?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v zamestnaní s porušením zákonníka práce voči zamestnancovi?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v zamestnaní s bossingom – šikanovaním podriadeného pracovníka nadriadeným?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v zamestnaní s mobbingom – šikanou medzi kolegami?

👉 Koľko zamestnancov sa stretlo v zamestnaní s nátlakom podať výpoveď „dohodou“?

Ak máte záujem sledovať aktuálne pracovné príležitosti a aktuality z oblasti HR, pridajte sa k nám aj na firemnej LinkedIn stránke a firemnej Facebook stránke.